Marque employeur, parcours et expérience collaborateurs, campagne de recrutement

Comme tous les acteurs du secteur, vous faîtes face à des sujets de fonds sur le recrutement et la fidélisation de vos collaborateurs, vous souhaitez vous différencier des autres acteurs et devenir une référence pour plus de satisfaction client et de performance ?

Nous intervenons pour des hôtels, restaurants et activités touristique et les aidons à revoir leur parcours et expérience collaborateur puis à élaborer et développer une marque employeur adapté à leur contexte et leurs ambitions. Loin des clichés des “happiness officer et des baby foot” nous travaillons sur le fond (la vision, les valeurs, la perception des collaborateurs, la volonté du management) pour ensuite mettre cela en design et en communication.

Nous travaillons sur les différents aspects de la marque employeur :

• Plateforme de marque employeur (vision, valeurs, promesse…)

• Parcours et expérience collaborateurs

• Perception collaborateurs et image sociale

• Dispositif d’attractivité et avantages

• Identité et charte

• Dispositif internes (ATS, sites, rites…)

• Campagnes de recrutement et de communication (tous médias / recrutement)

• Création de contenus : interviews, photos, vidéos, podcasts…

• Création d’événement (séminaire, team-building)

• Partenariats marques et médias

Vous souhaitez en savoir plus et avoir un devis : contactez-nous pour un premier échange